Guerre Économique
Marc Andreessen, le cofondateur de la célèbre société de capital-risque Andreessen Horowitz, a récemment partagé une idée qui a choqué plus d’un observateur. En tant que fervent défenseur d’un futur « techno-optimiste », il semble avoir une vision singulièrement radicale pour atteindre une utopie économique.
Dans un tweet récent, cet investisseur milliardaire américain a avancé que l’intelligence artificielle (IA) devrait faire baisser les salaires de tout un chacun avant que nous puissions prétendre à un avenir radieux. Il a ainsi suggéré que ce déclin salarial menait inévitablement à une explosion de la productivité, entraînant une chute vertigineuse des prix. “Nous aurons une profusion de biens”, a-t-il écrit, “où tout ce dont vous avez besoin coûtera presque rien”.
Ne vous inquiétez pas, travailleurs précaires : bien que le désastre financier semble sur le point de vous frapper, la paradis économique n’est pas loin… c’est promis.
Acceptation des Durs Sacrifices
Le tweet d’Andreessen illustre clairement la logique économique implacable qui soutient les visions utopiques des magnats de la tech. Dans leur perspective, le progrès est inévitable, et les souffrances économiques actuelles ne sont qu’un mal nécessaire en vue d’un bien suprême, semblable aux énergétiques entraîneurs de fitness qui insistent sur l’indispensabilité de la souffrance pour toute réussite.
L’auteur de The Techno-Optimist Manifesto, Andreessen montre bien comment ces bouleversements économiques brutaux sont souvent présentés de manière rassurante. Pour lui, l’effondrement des salaires provoqué par l’IA semble être une évolution « logique » et « inévitable ».
Cependant, les visions « optimistes » des défenseurs de l’IA n’impliquent toujours pas une amélioration immédiate des conditions de vie. Au lieu de cela, les solutions pour atténuer les terribles effets que cette technologie pourrait avoir sur le marché du travail sont souvent reléguées à l’arrière-plan. On parle parfois de revenu de base universel, une proposition qu’Andreessen, en bon capitaliste, déplore car il estime que cela risquerait de nous transformer en “animaux de zoo”.
Une Attitude Méprisante
Il est aussi frappant de constater que beaucoup parmi les plus riches du secteur technologique, comme Andreessen, semblent souvent rêver de manière inavouée de punir les plus démunis.
Prenons Larry Ellison, cofondateur d’Oracle, qui a récemment exprimé son enthousiasme quant au fait que l’IA pourrait renforcer l’État de surveillance, rendant les citoyens plus dociles. Dans une autre interview, Mira Murati, ancienne directrice technique d’OpenAI, a eu des propos glissants sur le fait que les emplois créatifs pourraient simplement ne jamais avoir dû exister.
Andreessen, quant à lui, justifie son attitude méprisante à l’égard des travailleurs en les qualifiant de « communistes qui haïssent l’Amérique », une accusation qui laisse présager une grande méfiance envers ceux qui travaillent dans ses entreprises. Avec un tel mépris, il n’est pas surprenant que les plus riches s’investissent massivement dans la technologie pour automatiser des emplois à faible coût.
FAQ
Pourquoi les salaires pourraient-ils baisser avec l’IA ?
Les experts prédisent que l’automatisation et l’IA pourraient remplacer de nombreux emplois, entraînant une diminution de la demande de main-d’œuvre et, par conséquent, une baisse générale des salaires.
Quelle est la réponse à la montée de l’automatisation ?
Des discussions autour du revenu de base universel et d’autres mesures de sécurité économique sont en cours pour aider à compenser les effets de l’automatisation sur l’emploi.
Comment les entreprises peuvent-elles s’adapter à l’IA ?
Les entreprises doivent investir dans la formation et le développement des compétences de leurs employés afin de les préparer à travailler aux côtés des technologies d’IA et de s’assurer qu’elles restent compétitives.
Quelles sont les conséquences sociales d’un effondrement des salaires ?
Une baisse généralisée des revenus pourrait mener à une augmentation des inégalités, de la précarité et potentiellement à des troubles sociaux au fur et à mesure que de plus en plus de personnes luttent pour satisfaire leurs besoins fondamentaux.
Y a-t-il des exemples historiques similaires ?
Oui, l’Industrialisation au 19ème siècle a entraîné de lourdes pertes d’emplois dans certains secteurs, mais les périodes de transition ont aussi vu l’émergence de nouveaux secteurs et créations d’emplois, montrant qu’un changement technologique peut aussi ouvrir de nouvelles opportunités.
