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<em>Image : Source Pixabay/Victor Tangermann</em>
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</p>Une éviction controversée dans une startup de la Silicon Valley
Un PDG d’une startup de Silicon Valley a été remercié suite à la découverte qu’il avait consommé des drogues hallucinogènes sur son lieu de travail. Justin Zhu, à la tête de la plateforme de marketing Iterable, valorisée à 2 milliards de dollars, n’était pas en train de poursuivre des expériences psychédéliques extrêmes. En réalité, il était impliqué dans du microdosage — consommant de très petites doses de LSD pour tenter d’améliorer sa concentration.
Les raisons de son renvoi
Le cofondateur de la société, Andrew Boni, a informé ses employés que Zhu avait été congédié pour des violations non précisées du règlement intérieur de l’entreprise. Dans un message aux équipes, Boni a ajouté que les comportements de Zhu avaient également diminué la confiance du conseil d’administration dans sa capacité à diriger l’entreprise à l’avenir.
La montée du microdosage
Le microdosage de LSD et d’autres substances comme les champignons magiques a gagné en popularité chez les entrepreneurs ces dernières années. Ses défenseurs soutiennent que ces substances pourraient stimuler l’activité cérébrale et favoriser la créativité et la productivité. Cela dit, la recherche scientifique sur le sujet reste incomplète. Bien que plusieurs études à petite échelle aient suggéré que le microdosage de LSD puisse améliorer l’humeur et les capacités cognitives, il existe aussi des résultats indiquant que ces effets ne dépassent pas ceux d’un placebo.
Recherche sur les effets médicaux
En 2019, une étude a administré à près de 50 patients âgés atteints d’Alzheimer de faibles doses de LSD pour examiner ses effets sur leur cognition et leur équilibre. Les résultats ont montré que ce traitement pouvait aider à prévenir ou à traiter l inflammation cérébrale, ralentissant ainsi la dégradation neuronale. Par ailleurs, des chercheurs néerlandais ont découvert que le microdosage de LSD pourrait être envisagé comme une alternative aux opioïdes pour la gestion de la douleur.
Une nouvelle dynamique professionnelle
L’éviction de Zhu illustre une tendance renouvelée dans le monde des affaires, où les pratiques de consommation de drogues psychédéliques soulèvent des débats fervents. Il sera intéressant de suivre si d’autres entreprises adopteront des mesures similaires pour réguler cette culture du microdosage.
FAQ
Qu’est-ce que le microdosage ?
Le microdosage consiste à consommer des doses très faibles de substances psychédéliques, dans le but d’améliorer la concentration et la créativité, sans éprouver les effets psychotropes habituels.
Quelles sont les implications légales du microdosage ?
La légalité du microdosage varie d’un pays à l’autre. Dans de nombreux endroits, le LSD est classé comme une substance contrôlée, rendant sa consommation risquée sur le plan légal.
Existe-t-il des risques associés au microdosage ?
Bien que certains rapportent des bénéfices, le microdosage peut également entraîner des effets indésirables, tels que des anxiétés ou des troubles du sommeil, rendant prudent d’agir avec précaution.
Comment le microdosage affecte-t-il les performances au travail ?
Les opinions varient. Certains affirment que cela améliore la productivité et la créativité, tandis que d’autres estiment que les effets peuvent être psychosomatiques et dépendre de l’état d’esprit de l’individu.
Y a-t-il des recherches en cours sur le sujet ?
Oui, des études sont en cours pour examiner les effets potentiels des psychédéliques sur la santé mentale et physique, ainsi que sur leur utilité dans la gestion de la douleur et d’autres conditions médicales.